„Důvody nedostatku pracovníků v těchto oborech jsou prosté: mnoho stávajících řemeslníků se nachází v důchodovém
věku a mladí lidé dávají přednost studiu na střední škole před učilištěm,“ vysvětluje Ivo Jupa, hlavní manažer projektu
NSK2.
Přitom platové ohodnocení řemeslníků bývá nad celostátním průměrem. Lze se o tom přesvědčit na serveru
Vzdelavaniaprace. cz, kde je možno si vyhledat průměrné mzdy pro jednotlivá povolání.
Řemeslné obory mají budoucnost
Podle analytika Jiřího Braňky z Národního vzdělávacího fondu patří mezi nejžádanější řemesla na českém trhu práce
svářeči, brusiči kovů, stavební elektrikáři, pekaři, ale i třeba maséři. V krajích navíc existují veliké rozdíly díky
malé mobilitě na trhu práce. Například maséři a pekaři jsou hůře dosažitelní v Praze, v Moravskoslezském kraji je
obzvláště těžké sehnat svářeče.
„V současnosti zaznamenáváme ze strany zaměstnavatelů vysokou poptávku po kvalifikovaných pracovnících řemeslných
oborů. Zájemci mohou na webu vzdelavaniaprace.cz zjistit, co všechno by měli v daných pozicích umět. Pokud to umí, ale
chybí jim doklad o této kvalifikaci, mohou se přihlásit ke kvalifikační zkoušce. Po jejím splnění získají celostátně
platný certifikát, který má statut veřejné listiny, má tedy stejnou váhu jako například vysvědčení, výuční list či
občanský průkaz,“ dodává Ivo Jupa.
14.11.2012 Právo Strana 9